大庆油田60项举措保主题教育落地见效

(记者张云普 通讯员李洪福)5月15日，在大庆油田第一采油厂中四采油队“油价暴跌怎么看、思想观念怎么变、四队员工怎么干”主题讨论活动后，全队员工达成共识：从盘根、手套等易耗品一点一滴入手，扎实过好“紧日子”。这是大庆油田深入开展“战严冬、转观念、勇担当、上台阶”主题教育活动的一个缩影。

　　贯穿全年，覆盖全员。大庆油田党委第一时间启动主题教育活动，精心编制推进方案，明确将主题教育活动作为贯穿全年、覆盖全员的一项基础性工程来抓，细化推进举措60项，明确学习研讨、层层宣讲、专题调研、全员讨论、岗位实践等各环节具体工作和时间安排，使活动开展干有目标、学有计划、做有抓手、推进有保障。

　　以上率下，扎实推进。主题教育活动中，大庆油田党委始终坚持领导带头、以上率下、真抓真带，明确主题教育活动、提质增效专项行动重点工作任务。4月以来，大庆油田组织开展了应对低油价挑战专题讨论，启动了“牢记嘱托担使命、深化‘三立’增效益”主题劳动竞赛，确保提质增效行动扎实推进。

　　紧密融合，务求实效。大庆油田党委坚持把主题教育活动与提质增效专项行动紧密融合，建立完善生产经营预警反应机制，研究“压什么、保什么、干什么”等经营策略，提高风险抗御能力。与大庆精神铁人精神再学习再教育再实践紧密结合，鼓舞士气、激励斗志；与“三立”全员行动紧密融合，启动技能擂台赛、职工创新大讲堂、五小成果评选、群众性课题攻关等活动，引导广大干部员工从岗位做起，群策群力降成本、提效益。

　　从方案部署到思想共识，从靠实举措到行动自觉，大庆油田主题教育活动成效初步显现。坚守一线的采油班长说：“我们虽然在基层，但开源节流提质增效，我们一样能当先锋。”大庆油田技术人员正进一步加强勘探开发等核心技术攻关，向科技创新要效益。