延安石化：晒出47项安全任务清单

3月7日，在延安石油化工厂污水处理车间装置现场，消防队员和操作工互查互学、认真实践，这是该车间正在完成2019年安全任务清单中的其中一项任务——完善消防安全工作机制。

　　今年以来，该厂创新管理措施，精准施策，全方位地抓好全年安全生产工作，量化分解安全生产任务，制定了包含有47项安全任务清单，旨在使安全责任向下沉，让安全管理升上来，为该厂高质量发展筑起安全屏障。

　　“晒出47项安全任务清单，既让责任单位、责任人明白要做什么，什么时候做好，又是对责任单位、责任人的有力监督，有效推动全年安全工作落实。”该厂主管安全厂领导杨利平说到。

　　该厂主要围绕落实安全职责、创新安全管控措施、员工宣教培训、安全标准化建设、打造本质安全型工程、开展应急演练等方面制定了47项工作任务，详细明确了具体任务的标准要求、任务完成时间、相应的责任单位。

　　“今年的清单具有创新性的特点，新增了员工培训、安全管理等的亮点‘工程’”。该厂安全环保部经理介绍，在员工培训方面，开展订单式精准培训，以岗位需求为向导，精心制定岗位安全教育培训“订单”;开展模拟实操培训，推行VR模拟培训和现场情景体验式培训;开展全员岗位描述和手指口述，根据各班组岗位的实际情况，编写“岗位描述、手指口述”学习资料，做到危害辨识人人熟悉、风险评价人人都会、措施制定人人在行。

　　在安全管理方面，固化了“固定动火日”、“监护人员持证化”、现场作业“两级”公示等现场管控模式，明确并严格监护人员职责，进一步规范现场作业，形成现场管理长效机制。落实“五级”隐患排查治理职责，对隐患进行分类分项编号管理，实现隐患治理“类型化、闭环化”管理;夯实“公司-厂-车间-班组-岗位”五级纵向和部门横向隐患排查治理责任。此外，该厂还在应急演练上进行创新、“量化”，开展“有准备、无准备”、“桌面、专项、综合”和“两个联动”应急演练，要求举办厂级应急演练每半年1次，车间每季度1次、班组每月1次应急演练，其中联动演练至少1次。